人大常委建议“延迟医生退休年龄”:越老越吃香,五六十岁退休太可惜了……

2019-09-23
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 当医务人员的退休年龄延长至70岁时,生活将会变成什么样子?

  

  值班室的温馨提示:请各位同事们把各自的药瓶贴上标签,以免被其他同事吃错了药;手抖眼花不能亲自服药的,医院有专门的喂药室,有专业护工喂药!

  

  年轻人就业机会少,每天玩玩晃晃;老年人没法退休,每天埋头苦干!于是每天早晨的时候,老奶奶都会对孙女说:你上午去公园健身之前,先推轮椅送你爷爷到医院上班去。

  

  中午吃完饭,因为把假牙弄丢了!紧接着医院职工食堂便张贴出了一条温馨提示:请大家用餐期间保管好自己的假牙,我们的下水道不能再堵了!

  

  哈哈哈哈,你一定笑了吧……不过这一个个的段子没准在哪天真的可能会实现。

  

  4月22日,十三届全国人大常委会第十次会议分组审议国务院关于医师队伍管理情况和执业医师法实施情况的报告时,委员郑功成建议完善医师退休制度,适当延迟退休年龄。

  

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  郑功成。图片来源:人民日报

  

  在会上,郑功成表示,“现在医生50岁、60岁退休太可惜了,应该是越老越值钱,大医院中70岁以上的老医生坐在那里就让我们信赖,退休对于低龄、健康的医生来讲是人力资源的浪费,应该允许自愿地延迟退休。”此外,他还建议,应该创造条件帮助退休医生下乡,支持退休医生到中西部地区去服务,还要鼓励公立医院的退休医生到民办医院再就业。

  

  男职工年满60周岁、女干部年满55周岁、女工人年满50周岁的法定退休年龄,从1958年制定出台至今已有半个多世纪。在近几年,每次有相关延迟退休政策的讨论,避免不了会引起民众的争议。

  

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  2013年:延迟退休或从医生、教师开始

  

  早在2013年12月份,我国便决定将要实行延迟退休政策,可能会首先考虑从专业工作者开始起步,包括医生、教师等。

  

  人力社保部副部长胡晓义表示,我国现行的职工退休年龄已不适应社会发展的需求,而且现在我国人口的平均预期寿命已经到了76岁。为了保证平稳过渡,不对当期的就业状况造成太大影响,我国将采取渐进式延迟退休年龄的方式。

  

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  胡晓义。图片来源:人民网

  

  为什么首先从医生、教师这样的专业技术人员开始考虑?中国社会科学院社会政策研究中心秘书长唐钧解释说,像这类专业技术人员,女性的退休年龄是55岁,但这类专业人员往往越老越吃香,如果从她们开始延迟退休年龄,很具合理性。实际上,有很多地方这部分人员的退休年龄已经在后延了。

  

  这一消息公布后,瞬间引发了极大的社会关注,很多网站都针对此事进行了民意调查,结果显示,90%以上的民众都极力反对该政策的实施。

  

  @明金猴:如秘书长所说,像医生这类专业人员,越老越吃香,但这些专业性比较强的工作人员在岗期间的工作量很大,并且随着医患纠纷的频发,风险性也随之递增,这样似乎很不公平。

  

  @fn蜂鸟:其实为了实现多点执医,应该是提前退休,这样反而有利于缓解就医难的问题!

  

  @menglinglismart :饶了我们这群身心俱疲、受尽非人舆论的医务工作者吧

  

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  2015年:渐进式延迟退休一举数得

  

  2015年3月10日,十二届全国人大三次会议新闻中心举行记者会,关于渐进式延迟退休政策,人力资源和社会保障部部长尹蔚民表示:这项政策是一举数得的政策,在制定延迟退休年龄方案的时候,会充分考虑到社会各界的意见和看法。

  

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  尹蔚民。图片来源:人民网

  

  首先,人社部会根据我国人口老龄化趋势和劳动力状况,把握调整的节点和节奏;其次,延迟退休肯定是小步渐进,每年只会延长几个月的退休年龄,经过相当长的时间才会达到规定的法定退休年龄;第三,推出之前会有一个预告,从方案出台到实施,这中间至少有5年时间。

  

  方案于2017年出台后将充分征求意见并经过5年过渡期或于2022年正式实施,这就意味着在医院工作的70后、80后、90后们都将赶上延迟退休的这班车了。

  

  快来对照下图,看看自己什么时候退休!

  

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  由退休对照表可以看出,延迟退休方案影响较大是70后和80后,根据人社部方案将实行“渐进式”延迟退休,直到经过相当长时间达到新拟定的法定退休年龄。因此对于90后来说,到退休时估计已经完全赶上了新政。

  

  第一批成为独生子女,第一批开始大学收费,第一批取消毕业分配,第一批取消单位分房……这一次,竟又是第一批开始延迟退休,对90后的医生们表示大写的心疼!

  

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  延迟退休政策是一把“双刃剑”

  

  关于退休年龄是否应该推迟的争论,一直没有停过!几乎全部网友选择了反对方:

  

  @ganggangabc:一般情况下,没有医生会愿意晚退休的,除非是机关单位的领导。医院的科主任也一般是两届8年,之后就又没有实权了,所以如果选择退休,还可以返聘,退休金和工资拿双份,也没有很多医院的限制,岂不是更好。

  

  @mingzhou0018:当然不希望晚退休,更希望能提前退休,给医疗岗位腾出空间让新鲜血液注入医疗体系!

  

  @陈静:我希望45岁就退休,年龄大了,身体吃不消!这个行业,付出太多,留给自己的太少。每天上班累得像牛,医师这个职业应该提前退休,身心长期超负荷。

  

  @dgfzyr:不要延迟退休,医生退休后愿意发挥余热的可以继续做,市场有需要,好医生不愁没活干,有多少收入就交多少税,我们真的不需要政府操心怎么让医生多赚钱。选项少了一个,我选维持现状

  

  大部分医务人员因为工作强度大、身体吃不消,选择不支持延迟退休,但是也有少部分的支持者,一位工作16年的骨科医生曾表示:“医生培养周期长,硕士毕业一般28岁左右,博士30岁左右,科室里30岁的住院医师比比皆是。经过住院医师规范化培训后,大概35岁了,从6岁上学到35岁成为‘初步合格的医生’,国家培养了29年,不多干几年对医疗卫生系统来说是人力资源的浪费。”

  

  这个政策的确是一把双刃剑,部分比较明智的医院已经开始探索弹性退休,毕竟退休年龄存在着工种、年龄、群体之间的复杂交织,要解开这个复杂的问题,“一刀切”的政策显然是行不通的。

  

  你支持“延迟退休”的建议吗,欢迎留言讨论!


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